戴厚良指出,组织建设是党的建设的重要基础,组织人事工作是党的工作重要组成部分。新中国成立之后的不同时期,石油工业和油气事业在党的领导下,组织人事工作都提供了组织保障和人才支撑,发挥了关键作用。“十三五”以来,集团公司深入学习领悟习近平总书记关于组织人事和人才工作的重要论述,全面贯彻新时代党的组织路线,扎实推进领导班子和干部,人才队伍建设,持续深化三项制度改革,取得了明显工作成效。特别是去年以来,集团公司党组把党的建设和人才强企工作摆在更加突出位置,实施了一系列新的重要举措,党员干部政治判断力,政治领悟力,政治执行力不断提高,党的严密组织体系强大的组织力,行动力,战斗力在“大战”“大考”中充分彰显,着力建设政治坚强,本领高强,意志顽强的干部队伍,“预备队”“战略预备队”培养取得初步成效,人才政策环境不断优化,总部组织体系优化调整启动实施并基本完成,差异化绩效考核和工资总额决定机制进一步完善,干部员工的获得感进一步增强。

国以才立,政以才治,业以才兴。习近平总书记指出,人才是实现民族振兴,赢得国际竞争主动的战略资源。要坚持党管人才原则,聚天下英才而用之,加快建设人才强国。

处在“两个一百年”的历史交汇点,面对百年未有之大变局,置身全球能源行业日新月异的演进和挑战,集团公司党组正以前所未有的力度推动人才强企工程,锻造兴油报国的一流人才方阵。

贯彻落实“两个一以贯之”,坚持党管干部,党管人才,不断壮大党在经济领域执政骨干和治国理政复合型人才队伍;坚持“干字当头,实字托底,事不避难,力戒浮华”,锻造“政治坚强,本领高强,意志顽强”铁人式干部队伍;坚持“把人力资源作为企业最核心的资产”管理,健全“生聚理用”体制机制,进一步明晰中国石油人才工作的方法和路径,打造三支队伍领军人才……一系列改革牵引持续发力,一幅幅新发展气象不断呈现,一批批各领域优秀人才不断涌现,支撑世界一流的人才引擎愈发强劲。【详细】

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